Projectleider huisvesting en opvang nieuwkomers

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Aalten is FlexIntens op zoek naar een Projectleider huisvesting en opvang nieuwkomers voor 36 uur per week.

De functie: wat ga je doen?Als projectleider is het jouw missie om de stevige opgave voor opvang, huisvesting en begeleiding van vluchtelingen en statushouders goed te laten verlopen. Ben jij de inspirerende verbinder die wij zoeken?Als projectleider leid je de organisatie brede opgave met betrekking tot de opvang en huisvesting van asielzoekers, statushouders en Oekraïners. Je stuurt hierbij op integraliteit en samenhang en verbindt het sociale met het fysieke domein.Vanuit de doelen en opgaven vanuit het rijk en de provincie bied je continuïteit en duidelijkheid naar betrokken collega’s.Je vertegenwoordigt gemeente Aalten in strategische overleggen binnen de regio Achterhoek en zoekt proactief de samenwerking op. Samen met je collega’s zorg je voor samenhang tussen belangen van de gemeente en de regionale aanpak. Je bent een strategische sparringpartner op inhoud en proces.Je bent voor de opgave verantwoordelijk voor het opleveren van projectplannen, het realiseren van de uiteindelijke huisvesting, bewaken van resultaten (dashboards), deadlines en verantwoordingverslagen. Je initieert nieuwe deelprojecten en stuurt lopende projecten bij. Je werkt toe naar een stabiele uitvoeringsorganisatie, voor de langere termijn.
 

• Het blijvend voldoen aan en inspelen op de taakstellingen voor voldoende en adequate opvang voor asielzoekers, ontheemden uit Oekraïne en (permanente) huisvesting voor statushouders.
• Het blijvend voldoen aan en inspelen op wettelijke taken ter versterking van de zelfredzaamheid en participatie van deze groepen nieuwe (tijdelijke) inwoners.
• Het versterken van de draagkracht binnen onze gemeenschap en actieve betrokkenheid van inwoners, ondernemers en samenwerkingspartners (voorliggend veld) bij het realiseren van deze doelen.
• Het versterken van (de eigen gemeentelijke inbreng) de regionale afstemming en samenwerking met ketenpartners (o.a. regio, provincie, COA, VNOG) in het realiseren van deze taakstellingen en het uitvoeren van wettelijke taken en regelingen.
• Het duurzaam borgen van de integrale uitvoering van de wettelijke taken en opgaven op de migratiestromen binnen de gemeentelijke organisatie, met een efficiënte inzet van middelen.

  

Verantwoordelijken

• Werkzaamheden

  • Als projectleider werk je voor de gehele organisatie. Je rapporteert aan de projectmanager van het projectenbureau. Je vormt een team met verschillende relevante collega’s.
  • Je bent verantwoordelijk voor de uiteindelijke realisatie van huisvesting, het opleveren van projectplannen, bewaken van resultaten (dashboards), deadlines en verantwoordingverslagen. Je initieert nieuwe deelprojecten en stuurt lopende projecten bij.
  • Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van de resultaten zoals in de opdrachtomschrijving staat beschreven.
  • Je verzorgt en begeleidt de tijdige en noodzakelijke besluitvorming rondom de totstandkoming van de resultaten.
  • Je bent verantwoordelijk voor het toewerken naar een stabiele uitvoeringsorganisatie, voor de langere termijn.
  • Je bent verantwoordelijk tijdens de realisatie om de uitvoerende partijen aan te sturen.
  • Je vertegenwoordigt gemeente Aalten in strategische overleggen binnen de regio Achterhoek en zoekt proactief de samenwerking op.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als projectleider of als trekker van nieuwe initiatieven
2. Je hebt ervaring met actuele vraagstukken met betrekking tot de huisvesting en opvang van nieuwkomers
3. Je beschikt over een relevante afgeronde HBO of WO opleiding

Wensen:

1. Je beschikt over een relevante afgeronde HBO of WO opleiding
2. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als projectleider of als trekker van nieuwe initiatieven
3. Je hebt ervaring met actuele vraagstukken met betrekking tot de huisvesting en opvang van nieuwkomers

Competenties

• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en staat stevig in je schoenen
• Je bent in staat constructief samen te werken en te verbinden
• Je bent een goede netwerker, politiek sensitief en communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling
• Je bent in staat om boven de materie te hangen/ je hebt een helicopterview

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 14-01-2025 om 12:00.

Gewenst aantal uren

36 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

Het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke functie vereist. Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.