Beleidsmedewerker water en klimaatadaptatie

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Utrechtse Heuvelrug is FlexIntens op zoek naar een Beleidsmedewerker water en klimaatadaptatie voor 16 uur per week.

Als beleidsmedewerker water en klimaatadaptatie werk jij voor de gemeente Utrechtse Heuvelrug aan de opgave voor een waterrobuuste en klimaatadaptieve gemeente. We zoeken een enthousiaste collega met een brede kennis en een duidelijke visie, die inhoudelijk een bijdrage kan leveren maar eventueel ook aan de participatie en communicatie hierover. De focus ligt in eerste instantie op water, maar er kunnen ook projecten op het gebied van klimaatadaptatie jouw kant op komen.

Welke opdrachten liggen er voor je klaar

• • WKP uitwerking projecten die daaruit voortkomen

Het WKP is door de raad, er komen een aantal dingen uit voort die moeten worden opgezet. De top prioriteit die er ligt is nr 4 hieronder. Dat is min of meer uit het WKP maar moet dit jaar al worden opgezet zodat daar snelheid in kan worden gemaakt.
Projecten waar dit jaar een plan moet komen zodat in 2026 direct kan worden gestart met de projecten:

• Opzetten van projecten samen met het waterschap om klimaat adaptieve maatregelen te nemen
  • Hitte in centrum aanpakken
  • Water boven dorpen afvangen
  • Andere?
• Subsidieregeling opzetten waar bewoners de komende jaren 2026-2029 van gebruik kunnen maken
  • Grondaken
  • Regentonnen
  • Afkoppelen
  • Waterdoorlatende parkeerplaatsen op eigen terrein

• Opstellen Hitteplan

In samenwerking met de provincie een hitteplan opstellen.

• Project Afkoppelen Wijken

Wijken waar zich problemen voordoen met de riolering moeten worden afgekoppeld. Daarvoor is van belang dat wijken worden aangeschreven en een proces wordt opgezet waarbij de huizen in deze wijken daadwerkelijk worden afgekoppeld. Het afkoppelen zelf wordt door een extern bedrijf voor ons gedaan. Kosten daarvan worden betaald door de gemeente. Daarbij is van belang dat bewoners, bedrijven en instellingen benaderd worden en mee worden genomen in het belang van het afkoppelen.

Wat kun je?

• Afgeronde relevante afgeronde HBO of WO-opleiding, bijvoorbeeld land- en watermanagement
• Ervaring met werken in een gemeente of andere overheidsinstelling
• Aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van water en klimaatadaptatie
• Ervaring met projecten leiden en resultaten tijdig opleveren.
• Je hebt ervaring in communicatie- en participatiewerkzaamheden
• Je beschikt over goede schrijfvaardigheden
• Je vindt het leuk mensen mensen mee te krijgen.

Wat breng je mee?

• Verbindend en positief
• Ambitieus
• In staat zelfstandig te werken
• Enthousiasme over de opgaven
• Gevoel voor ambtelijke, politieke en bestuurlijke verhoudingen;
• Communicatief vaardig
• Analytisch inzicht, werkt en denkt integraal;
• Resultaat gericht

Onze kernwaarden zijn; omgevingsgevoelig, verantwoordelijk, dienstverlenend, samenwerken en zelfreflectie

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan
2. Ervaring met werken in een gemeente of andere overheidsinstelling
3. Aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van water en klimaatadaptatie

Wensen:

1. Ervaring met het opstellen van een hitteplan bij een gemeente
2. Ervaring met participatie
3. In staat zelfstandig te werken

Competenties

• goede schrijfvaardigheden
• je vindt het leuk mensen mensen mee te krijgen en bent hier goed in
• verbindend en positief
• ambitieus
• in staat zelfstandig te werken
• enthousiasme over de opgaven
• gevoel voor ambtelijke, politieke en bestuurlijke verhoudingen
• communicatief vaardig
• analytisch inzicht
• werkt en denkt integraal
• resultaat gericht

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 27-02-2025 om 12:00.

Gewenst aantal uren

16 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.